SERVICIOS
Laborales
En el ámbito laboral, una correcta aplicación de la norma establecida, supone evitar confrontaciones o sanciones futuras. Por ello, nuestro departamento laboral busca las más adecuadas soluciones a sus necesidades laborales que permitan el desarrollo de la actividad empresarial dentro de un clima de paz social.
Asesoramiento
laboral integral a empresas y particulares.
Inscripción
de empresas en la Seguridad Social.
Tramitación
de altas, bajas y variaciones de datos de los trabajadores en la Seguridad Social.
Confección
de nóminas, pagas extras, seguros sociales mensuales y de atrasos de convenio.
Confección
de los boletines de la Fundación Laboral de la Construcción (FLC) anuales para las empresas de construcción.
Confección
de contratos de trabajo, prórrogas y su correspondiente registro en el Servicio Canario de Empleo
Confección
de finiquitos y certificados de empresa para el desempleo.
Confección
de escritos “varios” laboral (carta de vencimiento de contrato, vacaciones…….)
Tratamientos
de partes de baja y alta de enfermedad común o accidente de trabajo, tanto de trabajadores por cuenta ajena como de autónomos.
Confección
de los documentos de ingresos trimestrales y el correspondiente resumen anual de retenciones e ingresos a cuenta del IRPF. (modelo 111 y modelo 190).
Certificado
de retenciones de los trabajadores.
Tramitación
de las subvenciones en materia de contratación laboral vigentes en cada momento.
Tramitación
de la documentación necesaria para aquéllas empresas obligadas a estar inscritas en el Registro de Empresas Acreditadas (REA).
Representación
y defensa ante los órganos de la Inspección Laboral, incluyendo preparación de reclamaciones y recursos ante los correspondientes tribunales.
Conciliaciones
en el S.E.M.A.C.
Representación
ante los Juzgados de lo Social.
Tramitación
y presentación ante el órgano correspondiente comunicaciones de apertura y libros de visita.
Tramitación
de prestaciones de la seguridad social (maternidad, paternidad, jubilación…).
Tramitación
de pensiones no contributivas, de viudedad y de cualquier otro tipo.
Tramitación
de altas, bajas y contratos de trabajo de Empleados/as de Hogar (a partir de 2012 pasan a integrarse en el Régimen General).
Tramitación
de aplazamientos de cuotas en la Seguridad Social.
Expedientes
de Regulación de Empleo.
Cualquier
otro trámite o actuación relacionada con el ámbito laboral.
PROGRAMA KIT DIGITAL COFINANCIADO POR LOS FONDOS NEXT GENERATION (EU) DEL MECANISMO DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA
